برلين – أطلق فرع الجمعية المحمدية في ألمانيا الكبرى رسميًا مبادرة استراتيجية بعنوان “استشارات الجمعية المحمدية لتسهيل الهجرة إلى ألمانيا”. يدعم هذا البرنامج تمويل من الوكالة الألمانية للتعاون الدولي وهي وكالة التعاون الإنمائي التابعة للحكومة الألمانية.

تم إطلاق هذه المبادرة عبر ندوة إلكترونية يوم الاثنين (٢٥\5) باستخدام تطبيق زووم وبثّت مباشرةً على قناة مجلس التعليم العالي للجمعية المحمدية على يوتيوب.

يهدف هذا البرنامج إلى بناء بيئة هجرة عمالية عادلة وآمنة ومستدامة للعمال الإندونيسيين المهرة الساعين إلى فرص عمل في ألمانيا والمنطقة الأوروبية.

انبثقت هذه المبادرة من تباين الظروف الديموغرافية العالمية. فألمانيا تواجه أزمة عمالة نتيجة لشيخوخة المجتمع بينما تتمتع إندونيسيا بميزة ديموغرافية تتمثل في غالبية السكان في سن الإنتاج.

يرى ماكدونالد أنور كبير مستشاري الوكالة  في إندونيسيا ضرورة استغلال هذه الميزة على النحو الأمثل.

قال “سيصبح السكان في سن الإنتاج في إندونيسيا أغلبية السكان بحلول عام 2030 أو 2035. وإذا أحسنت إدارة هذه الميزة فستكون نعمة. أما إذا لم تحسن فقد تتحول إلى مشكلة”.

كما يعتقد أن القوى العاملة الإندونيسية تتمتع بميزة تنافسية في السوق العالمية.

أضاف “يعرف عن العمال الإندونيسيين ولائهم وحسن تعاملهم وأخلاقيات عملهم العالية. وعند إتقانهم اللغة الألمانية بمستوى B1 أو B2 على الأقل تصبح فرص العمل في ألمانيا واسعة”.

ثلاثة أركان للبرنامج

أوضح مدير المشروع بيليتا أوكتورينا أن البرنامج يركز على سد الفجوة في المعلومات والمهارات اللغوية والاستعداد الثقافي للعمال الإندونيسيين المهاجرين المحتملين.

وأكد  “هدفنا الرئيسي هو بناء مسار هجرة عادل وآمن وقانوني وكريم للعمال الإندونيسيين المهرة”.

يدعم البرنامج ثلاثة أركان رئيسية : التثقيف حول مسارات الهجرة الآمنة من خلال الندوات وورش العمل عبر الإنترنت والتدريب على المهارات الشخصية والكفاءة بين الثقافات ومركز معلومات رقمي يعمل على مدار الساعة وجميع هذه الخدمات تُقدم مجانًا للمشاركين.

وأوضح “جميع هذه البرامج مجانية لأنها مدعومة بالكامل من الحكومة الألمانية عبر الوكالة الألمانية للتعاون الدولي”.

في هذه المناسبة حذر الملحق الأمني ​​في السفارة الإندونيسية في برلين سفيان عارف من احتمالية الاتجار بالبشر في عملية هجرة العمالة.

قال “تبدأ العديد من حالات الاستغلال بوعود تظهر جانبًا إيجابيًا فقط دون إعداد كافٍ”.

حثّ الجمهور على التأكد من قانونية عملية الهجرة.

أكّد “غادروا عبر المسار الصحيح مع توفير المعلومات الصحيحة والوثائق القانونية اللازمة بالإضافة إلى شبكة دعم واضحة”.

رحّب سفير إندونيسيا لدى ألمانيا عبد القادر جيلاني بهذه المبادرة باعتبارها جزءًا من الدبلوماسية الاقتصادية ووسيلة لتعزيز القدرة التنافسية للعمال الإندونيسيين عالميًا.

قال “ستعود هذه الفرصة بالنفع إذا نفّذت عبر قنوات عادلة وآمنة ومنظمة”.

كما أكّد المستشار الاقتصادي في سفارة إندونيسيا ببرلين نعام لازواردي على ضرورة النظر إلى هجرة العمالة كعملية لتبادل الكفاءات لا مجرد هجرة للكفاءات.

وأوضح “هناك نقل للمعرفة يمكن أن يعود بالنفع على إندونيسيا في نهاية المطاف”.

كمشروع تجريبي سيتم تنفيذ هذه المبادرة في سبع مدن إندونيسية خلال الفترة 2026-2027. ومن المتوقع أن يهيّئ هذا البرنامج جيل الشباب الإندونيسي ليكون قادرًا على المنافسة عالميًا مع ضمان الحماية القانونية في بلدان المقصد.