يوجياكارتا – عقد مركز التعليم والتدريب للجمعية المحمدية ندوة عامة بعنوان “القادة والمديرون ذوو التأثير العالي” في يوجياكارتا في الفترة من ٢٩ إلى ٣٠ يونيو. مثّلت هذه الندوة الافتتاحية علامة فارقة في جهود المركز لتعزيز القدرات القيادية داخل المنظمة خلال تطوير موارد بشرية مهنية وقادرة على التكيف وتنافسية.
حضر الفعالية ممارسون وأكاديميون وقادة من المشروعات الخيرية للجمعية المحمدية من مختلف مناطق إندونيسيا.
حظيت الندوة بإشادة من أمين الجمعية المحمدية محمد سايوطي. و تعدّ هذه المبادرة خطوة استراتيجية في تلبية حاجة الجمعية إلى قادة جدد قادرين على إحداث تغيير ملموس وأثر حقيقي.
يعتقد أن التحديات التنظيمية المستقبلية تتطلب وجود قادة لا يمتلكون الكفاءة الإدارية فقط. بل يتمتعون أيضًا بالرؤية والنزاهة والقدرة على قيادة التغيير في ظل ديناميكيات العصر.
قال “يكمن التحدي المقبل في كيفية إعداد قادة جدد. وأشيد بمركز بحوث الجمعية المحمدية لإسهامه التاريخي في إطلاق هذه الندوة العامة التي تهدف إلى إعداد قادة ومديرين سيكون لهم أثر بالغ في المستقبل”.
أكدت مديرة مركز بحوث المحمدية سرجيلة التزام مؤسستها بأن تصبح مركزًا للتميز في تنمية كفاءات الموارد البشرية للجمعية المحمدية. وأوضحت أن البيئة الخارجية سريعة التغير تتطلب من كل قائد مواصلة التعلم والتكيف وتحسين قدراته القيادية.
تأمل أن ترسّخ هذه الندوة نموذجًا جديدًا للمشاركين يتجاوز مجرد أداء الأعمال الروتينية ليصبحوا عوامل تغيير قادرة على تحقيق الابتكار وإحداث أثر ملموس في المؤسسة.
أكّد “نأمل من خلال هذا التدريب أن يتخلص المشاركون من ثقافة التواجد الشكلي فقط. وأن يصبحوا قادرين على إحداث تغيير حقيقي وأثرٍ ملموس في وحدات عملهم”.
على مدار يومي الندوة تلقى المشاركون موادًا قدّمها مدربون وممارسون وطنيون في مجالات القيادة والإدارة والتطوير التنظيمي.
ركّزت الندوة على تعزيز أسس القيادة من خلال مواد حول بناء أسس القيادة والفرق بين القائد والمدير وبناء فرق عالية الأداء ومهارات القيادة الظرفية والتدريب.
تم تزويد المشاركين باستراتيجيات متنوعة لتعزيز فعالية المؤسسات من خلال مواد تدريبية حول تحسين الأداء والتأثير المؤسسي وقيادة التغيير والتحول واتخاذ القرارات وحل المشكلات وتحسين التنفيذ والمساءلة بالإضافة إلى الجلسة الختامية حول كيفية أن تصبح قائداً ومديراً مؤثراً.
صممت سلسلة المواد التدريبية بشكل شامل لتمكين المشاركين من فهم مفاهيم القيادة الحديثة وتطبيقها في إدارة المؤسسات وبناء ثقافة عمل متميزة وتحقيق أداء فعال ومثمر.
خلال تنظيم هذه الندوة العامة يؤكد هذا المركز التزامها بتقديم معايير قيادية رفيعة المستوى في جميع مجالات الجمعية المحمدية. ومن المتوقع أن تكون هذه الندوة الخطوة الأولى نحو بناء منظومة تعليمية مستدامة للقيادة تخرّج قادةً من الجمعية المحمدية لا يقتصر دورهم على إدارة المؤسسة بكفاءة فحسب. بل يمتد ليشمل الإلهام وتسريع وتيرة التحول وإحداث تأثير أوسع نطاقاً على تقدم الشعب والأمة والجمعية.
